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Contratação de jovens aprendizes cresce 11,91% em 2024, aponta MTE.

O número de jovens aprendizes contratados no Brasil registrou um aumento significativo em 2024. Entre janeiro e novembro, o saldo acumulado de contratações chegou a 98.242 , representando um crescimento de 11,91% em comparação ao mesmo período de 2023. Em novembro, o saldo foi de 6.503 novos aprendizes , um acréscimo de 5,64% em relação ao mesmo mês do ano anterior. Os dados foram divulgados pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) , que monitora o cumprimento da Lei da Aprendizagem.

Destaques setoriais e regionais
O setor de serviços liderou as contratações em novembro, com 4.598 jovens aprendizes , seguidos pelo comércio (1.218) e pela indústria (427). Entre os estados, os saldos maiores de contratações foram registrados no Rio Grande do Sul (1.824), São Paulo (1.477), Rio de Janeiro (1.045) e Bahia (524).

Dos jovens contratados, 57,02% estavam cursando o ensino fundamental ou médio , 48,50% tinham até 17 anos , e 54,38% eram mulheres , destacando-se a inclusão de jovens na formação educacional no mercado de trabalho.

Importância da aprendizagem
O diretor de Políticas para a Juventude do MTE, João Victor Motta , ressaltou a relevância do programa para proteger os adolescentes da precarização no trabalho e do risco de informalidade. “A aprendizagem protegida dos adolescentes da inserção precarizada e do trabalho infantil. A legislação garante qualificação profissional e incentiva a permanência na escola, preparando os jovens para o mercado de trabalho com direitos garantidos”, afirmou Motta.

Além disso, as empresas se beneficiam ao formar profissionais alinhados com seus valores e demandas, promovendo uma mão-de-obra comprometida e comprometida.

Direitos dos jovens aprendizes
Para ingressar como aprendiz, é necessário ter entre 14 e 24 anos incompletos e, caso não tenha concluído o ensino médio, estar matriculado e frequentando a escola. Os contratos têm duração de até dois anos e garantem carteira assinada, com direitos como:

Salário mínimo proporcional às horas trabalhadas ;
FGTS ;
Décimo terceiro salário ;
Férias coincidentes com o período escolar .
A Lei da Aprendizagem não apenas assegura os direitos dos jovens, mas também contribui para sua formação técnica e prática no mercado, consolidando o programa como um pilar fundamental para o desenvolvimento social e econômico do Brasil.

Fonte:agência gov
Foto:Gazeta Brasil

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